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人力资源管理- 140

本课程涵盖法律赋予或强加于酒店业的权利和责任。 主题包括联邦和州法规,历史和当前的做法,安全和保障,风险管理,损失预防,相关的侵权行为和合同。 完成课程后,学生应该能够展示对法律制度的理解,以及防止或减少组织责任所必需的概念。

  • Prerequisite: None
  • Corequisite: None
学时 3
实验室的时间
诊所、鸡舍或商店营业时间
学分 3
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